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來源
  • 公司貨
價格
  • 4萬-5萬
類型
  • 超廣角變焦
適用品牌
  • Canon








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下面附上一則新聞讓大家了解時事

旺報【記者莊舒仲╱綜合報導】

大陸手機遊戲《秦時明月2》發生驚天內鬼案!內部員工擅自用管理權限,與外人聯手,私自生產充值卡號、虛寶等,轉入接盤下家提供的大量遊戲帳號,再到網上盜賣遊戲幣、道具,估算涉案市值3億8千萬元人民幣(折合約台幣17億8182萬元),盜賣金額之大,不但大陸警方咋舌,連台灣業者網購人氣產品聽到直呼:不可思議。

警方指出,這是北京首件網路遊戲虛擬貨幣非法獲利案,但事實上,內神通外鬼的虛寶盜賣案,早在2009年北京金山軟件《劍俠情緣網路版2》就曾發生,不過若從盜取各項虛寶、月卡的數額,可能是兩岸至今最大的一宗。台灣業內人士稱,盜寶時間不會很短,這麼長時間都沒被發現,顯然內部控管太鬆散了。

月卡、虛寶低於市價

《秦時明月2》營運公司北京暢遊時代數碼技術是在接到玩家舉報,才發現虛擬商品和虛擬貨幣遭非法外流,並以低於市價行情銷售。警方分析後台和帳務紀錄,找出涉嫌盜賣的朱姓員工,擅自利用遊戲管理人員GM工具,在不到3個月的時間,發放道具、虛寶和月卡等共人民幣3億8千多萬元。

2下家供大量遊戲帳號

透過警方調取朱嫌的即時傳訊紀錄和銀流行行帳戶交易紀錄,找出另2名身在千里之外的幫手,負責提供大量遊戲帳號給朱嫌,再由他逕行修改隨意發放高級裝備、屬性和技能,並轉換遊戲使用虛擬貨幣和道具,最後在上網銷售並分贓。

盜寶金額雖高,但朱嫌自白表示,利用GM工具盜賣虛寶獲利僅40餘萬元人民幣,顯然很多盜來的虛寶並未完全賣出。台灣遊戲業者分析,道具要賣得出去,還得具備持續流通這關鍵因素,若遊戲不夠熱門,交易市場需求自然不高,即使盜得再多,也可能有價無市。

工商時報【洪凱音╱台北報導】

景氣不佳,上班族「薪情」也跟著變差;1111人力銀行昨(16)日公布最新「上班族加薪現況調查」顯示,上班族平均22個月未調薪,其中26%凍薪時間逾3年、僅近17%今年有調薪,平均加薪2,291元。以這次調查者平均薪資3萬9,203元來看,加薪幅度相當於5.8%。

1111人力銀行副總經理李大華分析,企業對景氣狀況,會同步反映在員工薪資上;據這次統計,今年未獲調薪員工比例多達83%,他們認為沒調薪主因,分別是「公司沒固定調薪制度」、「公司營運、獲利狀況不佳」,也有上班族認為,景氣未明、企業主不敢大膽調薪。

碩士畢業、33歲擔任企劃的珍妮特表示,已有近6年時間,薪水始終停留在35k,出外旅遊連飲料都捨不得買,盡量自己準備水、餐點來省錢。

已婚的珍妮特與先生月收入加起來共7萬元,由於房租2萬元,又想儲蓄1.5萬元,婚姻生活只能屈就「三不」,即不生、不買房、不出國。在雜誌社工作的琪琪表示,以現在的景氣來看,不裁員就阿彌陀佛了,還談什麼加薪?

李大華認為,現在的市況是「加薪不易,加薪後更不容易」,因為薪資調整後,不論長官、同事,對加薪者的工作表現都會拿放大鏡來看,若無法用實質績效證明自己調薪「實至名歸」、讓大家心服口服,日後很容易淪為箭靶,甚至成為下一個裁員危機。

景氣差,會吵得小孩不見得有糖吃;「上班族加薪現況調查」同時顯示,有25.8%的受訪上班族曾主動爭取加薪,但其中近6成比例會鎩羽而歸,其他高達近4成的受訪者不敢爭取、只能等待機會,近35%受訪者則呈現放棄狀態、對加薪已不抱任何希望,顯示出上班族對加薪的態度相對保守、被動;反觀獲公司主動加薪者,平均獲得加薪幅度則高達5.76%。

值得注意的是,超過21%受訪者坦言,若長期未獲調薪,會萌生離意;凍薪時代想加薪,李大華建議要謹記「談薪3G」原則,意即「個人要有成績」、「企業要有業績」、「選擇對的時機」,簡言之,先要求自己有績優表現及不可替代性,選擇在企業穩定營運下,在適當時機洽談,才能成功加薪。

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